Pozitivní týmová spolupráce v dětských skupinách

4 vyučovací hodiny

• soudržnost týmu, týmové role a jejich vlastnosti – využití rozdílností
• nejčastější příčiny problémů pracovních týmů v dětských skupinách – nesourodost, chybné řešení konfliktů, manipulace
• jak táhnout za jeden provaz – společné vize a cíle, podpora a důvěra, role lídra
• vzájemná otevřená komunikace, principy „nenásilné komunikace“ umožňující nekonfliktně a přímo sdělovat, co potřebujeme, konstruktivní zpětná vazba
• porady, delegování, brainstorming, týmová pravidla

Účastník semináře dokáže určit svou typickou roli v pracovním týmu, její pozitiva i negativa. V pracovním životě vysleduje nejčastější příčiny problémů v týmu. Identifikuje svoje pracovní potřeby i filosofii a cíle dětské skupiny, ve které pracuje/chce pracovat. Využije otevřenou a přímou komunikaci, dokáže sdělovat svoje potřeby a očekávání. Využije empatii místo hodnocení, pasivity a direktivity. Naučí se sdělovat/přijímat zpětnou vazbu i využít různorodosti lidí v pracovním kolektivu pro naplnění plánů výchovné péče. Vyzkouší si brainstorming, delegování a dokáže je využít v praxi.